Conócenos

¿Cual es nuestra misión?

Mejorar la salud animal y de las familias a través de la oferta de productos, servicios y soluciones comerciales que sean innovadoras, sustentables, tecnológicamente avanzados y rentables para optimizar las oportunidades de nuestros clientes.

¿Cual es nuestra visión?

Ser la opción #1 de nuestros clientes para atender sus necesidades a través del servicio y la innovación en los pilares de la producción animal y salud humana.

Valores y comportamientos deseados

Responsabilidad

“Hacer las cosas, no tratar de hacerlas” 

  • Conocer nuestra Cultura Tryadd y cumplir con los comportamientos deseados.
    Soy dueño único de mis compromisos.
  • Cumplir con los tiempos de entrega, calidad y la expectativa de nuestros clientes internos y externos.
  • Responder y atender oportunamente las peticiones de nuestros compañeros, clientes y proveedores.
  • Hacer siempre nuestro máximo esfuerzo.

Respeto

“Reconocer al otro con sus derechos y obligaciones que posee”

  • Resolver los conflictos a través de una comunicación oportuna y asertiva:
    enfocándonos en las ideas y no en las pasiones.
  • Mantener los espacios de trabajo y áreas comunes en óptimas condiciones.
    Ser empático con los demás, escuchando y comprendiendo sus necesidades para cumplir objetivos en común.
  • Conocer y respetar los roles de cada miembro del equipo con el fin de promover la colaboración en el trabajo.

Lealtad

“Ser fieles a los compromisos establecidos hacía los demás”

  • Reconocerse a sí mismo como un elemento clave de la empresa.
  • Mantener la confidencialidad de nuestros procesos e información comercial.
  • No generar rumores y evitar distribuir información nociva.
  • Procurar en cada acción el bien común de la empresa y de sus integrantes.
  • Respetar y hacer cumplir las políticas de la empresa

Humildad

“Actuar con sencillez, escuchar y aceptar a los demás”

  • Tratar con igual atención y respeto a todos, clientes, proveedores y compañeros.
  • Reconocer cuando necesito ayuda y solicitarla.
  • Vivir la cultura del servicio, ser atento con las necesidades de los demás sin desatender mis responsabilidades.
  • Contar con una política de puertas abiertas.
    Preguntar siempre que existan dudas, no asumir.

Integridad

“Ser congruente con lo que se piensa, dice y hace”

  • Confiar en nuestro equipo y en lo que hacemos.
  • Conocer y tener confianza en nuestros productos y servicios.
  • Hacer uso de las herramientas de la empresa exclusivamente para fines laborales.
  • Usar adecuada y responsablemente los recursos económicos.
  • Protege la información confidencial de nuestros clientes y proveedores.

Nuestros integrantes

Dirección

Domingo Arturo Tate

Director general.

Departamento Técnico

Martín Alexander Polanco

Técnico comercial.

Nikauly Mejias

Técnico comercial.

Domingo Tate

Técnico comercial.

Departamento Administrativo

Roberto Salazar

Gerente de Operaciones

Carolin Bencosme

Coordinadora administrativa y financiera.

Elizabeth Andujar

Analista de contabilidad.

Julio Eduardo Peña

Encargado de almacen.

Fausto Lockward

Ayudante de almacen.

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Auxiliar administrativo

Encargado de control de calidad

Coordinador de operaciones

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